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      選擇會銷產(chǎn)品質(zhì)量過硬
選會銷產(chǎn)品上從來不盲目上馬，核心考慮療效和企業(yè)，療效差的產(chǎn)品一概不做，顧客的不到健康不可能持續(xù)購買；企業(yè)差的產(chǎn)品一概不做，偷工減料必然影響療效。而目前，許多會銷經(jīng)銷商不管產(chǎn)品優(yōu)劣，套上會銷模式就經(jīng)營，賺一把跑人的現(xiàn)象比比皆是。損壞了保健品會銷行業(yè)形象，透支了市場誠信。
     塑造會銷企業(yè)形象價值
會銷企業(yè)的形象價值，一方面是給顧客塑造的，另一方面是給會銷員工塑造的�？梢赃x擇在市區(qū)繁華地段租有寬敞明亮的大寫字間，一側(cè)是辦公區(qū)，現(xiàn)代化辦公設備和環(huán)境，營業(yè)執(zhí)照等懸掛在醒目的地方；另一側(cè)是“會員養(yǎng)生俱樂部”，專門給會員提供免費服務的場所，里面有理療床、血壓儀、血糖儀、健身器材、娛樂器材等，只要是購買過會銷產(chǎn)品的顧客都成為會員，可以免費使用俱樂部一切設施。
可以給員工每人都配備著電腦筆記本、電動自行車、數(shù)碼照相機、高檔西裝，把會銷企業(yè)的實力和形象直觀展現(xiàn)在顧客面前，而且會銷員工忠誠度高，自信心強，采單、上門難度降低。
   會銷員工創(chuàng)造服務價值
會銷企業(yè)管理上最大的難度是員工流動性強，給顧客的服務不能持續(xù)持久。要是會銷企業(yè)給員工創(chuàng)造了穩(wěn)定、親情、自信的平臺，員工的歸屬感和自身價值最終會轉(zhuǎn)移到服務顧客的身上。我們要真正的為顧客提供健康服務，而不是像傳銷一樣去欺騙顧客。服務好顧客，銷售自然就會產(chǎn)生。銷售者與顧客相處得都像朋友一樣，多親自拜訪顧客，到顧客家里喝杯水，聊聊天，讓老年人感受高關懷和溫暖。
講個例子給大家：有一位90歲的老太太一直是一位會銷員工的忠實顧客，有一次老太太拿出6000元購買了公司的一種會銷保健品，其實這種保健品對她沒有任何幫助。這個會銷員工親自上門告訴老太太不適合吃這種保健品的原因，把錢如數(shù)退還給老太太，這在浮躁的年代、艱難的會銷大形勢下做出如此誠信的舉動，難能可貴，真正打動了老太太。后來老太太發(fā)動自己的老戰(zhàn)友老朋友都去購買這個員工的產(chǎn)品，大家對這個員工，這個企業(yè)是真真正正放心的，因為他們都有誠信的精神。
會議營銷能在這三方面向前邁進一步，一切以顧客為中心，真正為顧客服務，就走出了會銷的瓶頸。難怪許總的企業(yè)沒有感覺到會銷的日益艱難，相信所有做會銷的人把自己的利益拿出一點來，分攤到產(chǎn)品、企業(yè)、員工、顧客身上，那么企業(yè)將是目光遠大的企業(yè)。